2) 10 (+)
3) 5
4) 7
Фельдшер или зубной врач вправе единолично выдать и продлить листок нетрудоспособности на срок до 10 календарных дней включительно. Это нормативное ограничение определяется не диагнозом или тяжестью симптомов, а объемом полномочий медицинского работника, установленным действующим порядком оформления листков нетрудоспособности.
Срок исчисляется в календарных днях, поэтому в него входят выходные и нерабочие праздничные дни. Если временная нетрудоспособность сохраняется после установленного предела, дальнейшее продление проводится по решению врачебной комиссии медицинской организации при наличии медицинских оснований и соответствующего документирования результатов осмотра.
Лечащий врач имеет более широкий предел единоличного оформления — до 15 календарных дней включительно. Следовательно, вариант 10 отражает специальный норматив для фельдшера и зубного врача, тогда как 15 дней относится к полномочиям лечащего врача.
| Ситуация | Кто оформляет | Предельный срок единоличного оформления | Ключевой принцип |
|---|---|---|---|
| Первичное обращение при временной нетрудоспособности | Фельдшер | До 10 календарных дней включительно | Срок устанавливается по результатам медицинского осмотра |
| Продолжение временной нетрудоспособности | Фельдшер | В пределах общего лимита до 10 дней | Необходима оценка сохраняющихся медицинских оснований |
| Первичное оформление или продление | Зубной врач | До 10 календарных дней включительно | Полномочие применяется при стоматологическом заболевании или травме |
| Оформление лечащим врачом | Врач | До 15 календарных дней включительно | Это иной нормативный предел, не применяемый к фельдшеру и зубному врачу |
| Сохранение нетрудоспособности после предельного срока | Врачебная комиссия | По решению комиссии | Требуются медицинское обоснование, осмотр и запись в документации |
| Порядок исчисления | Медицинская организация | Календарные, а не рабочие дни | Выходные и праздничные дни включаются в срок |
Таким образом, число 10 является нормативным пределом компетенции фельдшера и зубного врача при самостоятельном оформлении листка нетрудоспособности. Превышение этого срока не допускается без участия врачебной комиссии. Решение о временной нетрудоспособности всегда основывается на объективных медицинских данных, а не только на субъективных жалобах пациента.