2) 3 рабочих дня
3) 4 рабочих дня
4) 5 рабочих дней
Право на два оплачиваемых рабочих дня ежегодно установлено статьёй 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации для работников, которым до достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе досрочную, осталось не более пяти лет. Аналогичная гарантия предоставляется работающим получателям пенсии по старости или за выслугу лет. На период освобождения сохраняются место работы, должность и средний заработок.
Увеличенная продолжительность освобождения обусловлена профилактической направленностью диспансеризации и более высокой распространённостью хронических неинфекционных заболеваний в старших возрастных группах. Обследование может включать анкетирование, антропометрию, измерение артериального давления, лабораторные исследования, оценку сердечно-сосудистого риска и дополнительные консультации, поэтому его прохождение нередко требует более одного дня.
Освобождение оформляется на основании письменного заявления работника, а конкретные дни согласовываются с работодателем. Если локальным нормативным актом организации предусмотрено документальное подтверждение, работник обязан представить справку медицинской организации о прохождении диспансеризации в соответствующие дни.
| Категория работника | Периодичность освобождения | Продолжительность | Сохраняемые гарантии |
|---|---|---|---|
| Работники моложе 40 лет, не относящиеся к льготным категориям | Один раз в три года | 1 рабочий день | Место работы, должность и средний заработок |
| Работники в возрасте 40 лет и старше | Один раз в год | 1 рабочий день | Место работы, должность и средний заработок |
| Работники предпенсионного возраста | Один раз в год | 2 рабочих дня | Место работы, должность и средний заработок |
| Работающие получатели пенсии по старости | Один раз в год | 2 рабочих дня | Место работы, должность и средний заработок |
| Работающие получатели пенсии за выслугу лет | Один раз в год | 2 рабочих дня | Место работы, должность и средний заработок |
| Порядок предоставления дней | По письменному заявлению | Даты согласовываются с работодателем | Справка представляется, если это предусмотрено локальным актом |
Эта трудовая гарантия устраняет организационные препятствия для участия работников старших возрастных групп в профилактических мероприятиях. Дни освобождения предназначены именно для прохождения диспансеризации и не являются дополнительным отпуском. Их предоставление способствует раннему выявлению артериальной гипертензии, сахарного диабета, злокачественных новообразований и других социально значимых заболеваний. Своевременная диагностика позволяет раньше начать наблюдение, профилактику осложнений и лечение.