1) к оптимизации кадровых ресурсов организации
2) к изменению стратегических направлений организации
3) к отклонению от запланированных результатов процессов и системы менеджмента качества организации (+)
4) к усилению слабых сторон организации
1) к оптимизации кадровых ресурсов организации
2) к изменению стратегических направлений организации
4) к усилению слабых сторон организации